AWSマルチアカウント基盤構築プロジェクトの経験者募集
概要
事業部ごとに増えたAWS環境を、安全に管理しやすい形へ整えるプロジェクトです。共通のルールを作りながら、各チームの開発速度を落とさない設計ができる経験者を募集します。
内容が合うかどうかは、肩書や年数だけで決めません。どんな状況で何を工夫したかを話し合い、お互いの期待をそろえてから次へ進みます。
経験・背景
対象は約三十アカウントです。請求のまとめ方、ログの保管、権限申請、ネットワーク接続を順に整理します。最初から厳しい制限を一斉にかけず、事故につながる部分を先に直します。開発チームへ理由を説明し、例外が必要な場合の相談窓口も用意します。
確認したいポイント
- Organizationsや権限管理の設計経験
- 既存環境を止めず段階的に移す計画作成
- 社員エンジニアへの設計レビューと引き継ぎ
開始前にそろえること
まず「Organizationsや権限管理の設計経験」について、現在分かっている事実と希望を分けて確認します。相談する人によって前提が変わらないよう、短い記録を残して共有します。
コメントで教えてください
複数アカウントの統制で、共通化しすぎて困った経験や適切な例外ルールを教えてください。
正解を一つに決めるためではなく、判断材料を増やすための意見交換を希望しています。
絞り込み条件は「IT・デジタル > クラウド・インフラ」です。関心の近い方と、立場を越えて情報交換できればうれしいです。
※この投稿はデモンストレーション用のサンプルです。

コメント
セキュリティの仕事では、危険の大きさと対応の急ぎ方を分けて伝えています。共通ルールは例外申請の道も用意すると、開発チームが隠れて回避する状況を防げます。
プロジェクトの目的だけでなく、最初に調べる範囲と終了時の判断が示されている点に共感します。 「Organizationsや権限管理の設計経験」について、現時点で決まっている範囲と未決定の範囲を教えてください。
※このコメントはデモンストレーション用のサンプルです。